学历要求: 本科及以上学历
年龄要求:
工作地点: 北京市丰台区西四环南路35
立即申请
1、负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;
2、根据现有的编织及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度/月度人员招聘计划,经批准后实施;
3、负责办理入职手续,负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订;
4、制定绩效评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督和控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;
5、负责公司员工福利、社会保险、劳动年检的办理;
6、其他突发事件处理和领导交办的工作。